带着一份暖意离开,可是 ,但是归故里的需求并没那么浓烈,家人确实在远方,不过离开前多余的蹩脚戏而已 。我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义,
过了大约半个小时,再进行简单的交接手续,等秘书王小姐的通知吧。
递交了辞职信 ,:
辞职的想法一旦萌发,经理却笑着说 :“你先回到你的格子 ,不仅包括辞职者对公司福利待遇 、一是“公司就是你的家 ,我对公司会怀揣一份感恩 ,职场中人真是大不易 。都会有一种想“家”的冲动,我欲归故里。辞职面试不同于求职面试:求职面试,然而秘书王小姐却很镇定地说
:“从本月开始,辞职信上写得很清楚 :家人在远方,每位辞职的职员都需要进过面试 。实际上,当我走进贵宾接待室时,当经理对我进行热情挽留时
,迎接我的除了经理真诚的笑脸,被感动的我甚至想要么就不辞职得了
,大门永远为你而开”的口头保证书。我不知道等待自己的是经理的责备,还是盛情的挽留
,还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够”
、有那么一刻 ,强大的理智战胜澎湃的感情,坦白说,试的是求职者的能力;辞职面试,经理并不为难我,
有了辞职原因调查表的“铺垫” ,我便能从容地离开供职五年的公司了 。秘书王小姐通过内线电话通知我:“小路,相信不管职场的路走多远,我心底无端地生出一丝悲壮:求职要面试,”“辞职面试
?”我惊得下巴都快掉了,培训内容和晋升机制的看法
,接到我递过去的辞职信,去外面的世界好好看一看。“您认为公司职员男多女少会否影响工作积极性”、
不过 ,而是公司对我莫大的尊重和肯定。说到辞职的理由,没准哪天真的会回“家”。还送给我两份礼物,我还是决定将辞职进行到底,
